Manchmal liegt es halt schon von der Auffassung des Trainers wie sein Spiel-System aussieht. Haben wir bei Beattie gesehen was es ausmacht, wenn mit Hene Ehlers ein guter Trainer an der Bande steht.

In Olten sehe ich nicht hinter die Kulissen, aber vielleicht liegt es auch an der vorsichtigen Transferpolitik. Gibt sicher Spieler die schon lange ihr tägliches Brot in Olten verdienen und es vielleicht nicht mehr bringen, da wären gute Trades sicher nicht die schlechteste Variante.

Für einen Dreijahresplan sieht es aus Sicht eines nicht EHCO Fan halt schon so aus, wie wenn man trotz dieser Vorwärts-Strategie immer noch zu wenig vorwärts macht. Hatte es schon mal geschrieben. Ein Dreijahresplan heisst nicht, dass man erst im letzten Jahr Transfersieger wird.
Da baut man schon im ersten Jahr an dieser Strategie und da sehe ich einige Baustellen.
Nun hat man Polansky geholt, kann einschlagen ein sehr guter Spieler für die NLB, aber es hat Spieler die seit ein paar Jahren nur noch Mitläufer sind, da könnte frisches Blut sehr gut tun.

Wenn ich aber den Verteilerschlüssel (Geld) mit der NLB sehe vergleiche, sind das ca 1 Mio das ein NLA Verein mehr bekommt, ist schon sehr krass der Unterschied und nicht der Stärken ausbezahlt, sonst müsste der ZSC gegen Olten 10:0 gewinnen. Da würde ich jetzt zumindest auf die nächste Saison mit einer grösseren Kelle anrichten, um vielleicht schon nach der zweiten Saison aufzusteigen und vielleicht ab der Saison 18/19 auch vom grossen Kuchen zu bekommen. Denn einfacher wird es nicht, eher schwieriger und in dieser Saison ist Chdf für mich der klare Favorit, können sogar aufsteigen wenn es nicht die Tigers trifft.

Aber dass ist meine Sicht von vielen, vielleicht liege ich falsch und vielleicht hat es was dran.

Die Trainerfrage sehe ich nicht als oberste Priorität zum jetzigen Zeitpunkt.
Vielmehr sehe ich eine mentale Unterstützung für die Mannschaft.
Irgendwie habe ich den Eindruck,das die Mannschaft die Gedanken, Ideen von Mansi nicht wahrnimmt, oder umsetzen kann.
Wenn er ständig die Linien wechselt, was ja auch bedingt durch viele Verletzte nachvollziehbar ist, ist diese Mannschaft halt einfach auch nicht flexibel genug.
Die Reife wäre ja vorhanden. Aber wo bleibt die Wahrnehmung, die Umsetzung oder wenigstens der Versuch dazu?
Dazu braucht es alle Spieler, die wie eine Eins hinter hinter dem Mann an der Bande stehen.

Es liegt nicht immer nur am Trainer!!!

Mir fiel im Spiel gegen Rappi besonders etwas auf. Die Art und Weise wie die beiden Teams aus der Kabine kamen. Die Ausgangslage war klar, ein Entscheidungsspiel durch und durch.
Doch auf dem Feld sah man dann zwei komplett unterschiedliche Mannschaften. Rappi ging sehr agressiv in die Zweikämpfe und unsere gingen mit der Einstellung "mal schauen was passiert" ans Werk. Ob dies nun die Aufgabe des Trainers ist kann ich nicht sagen, aber ich persönlich war bei solchen Spielen immer extrem motiviert und ging auch immer auf hau Ruck ans Werk. Sprich bei solchen Spielen braucht man eigentlich keinen Trainer der einem heiss macht.

Genau aus diesem Grund stellt sich mir inzwischen eine komplett andere Frage, spielt das Team gegen Mansi? Es würde einiges erklären, denn Mansi wirkt oft ratlos da das Team Spiel für Spiel seine Vorgaben nicht umsetzen kann. Und die Spieler selbst wirken lustlos da sie schlichtweg unzufrieden sind.

Diese Situation kann für den EHCO sehr entscheidend werden. Zuerst muss man mit den Spielern zusammensitzen und ihnen die Vertauensfrage stellen. Äussern sie sich klar gehen Mansi wirds schwierig. Appelliert man nun an den Stolz der Spieler und hält am Trainer fest, kann die Saison sehr schnell zu Ende sein und man zieht den Zorn der Fans auf sich. Wobei ich der Meinung bin das die Spieler Manns genug sein sollten, schliesslich wollen auch sie erfolgreich sein.
Feuert man Mansi hingegen, gibt man den Spielern extrem viel Macht und wenn mal wieder ein Trainer kommt der ihnen nicht in den Kram passt geht das ganze von vorne los.

Und dann spricht Mansi Klartext zum Thema Spielsystem: «Unter dem Strich müssen alle auf dieses verdammte Eis – Skaten, Schiessen, Checken – und aufhören, nach Entschuldigungen zu suchen.»

http://www.oltnertagblatt.ch/sport/solot...ystem-130847268

dieser Artikel sagt eigentlich alles und zeigt auch gleich die Probleme auf.

Kann man verstehen wie man will. Aber bei 16 versuchten Spielsystemen wüsste ich auch nicht mehr was jetzt zu tun wäre.Diesen Trainer nimmt keiner mehr für fähig etwas zu vermitteln.Er sollte die Spieler das spielen lassen was sie können,nur so hätte er das bestmöglichste aus jedem herausgeholt. Er hatte genügend Zeit,bitte ersetzen durch einen Trainer der auch einen Erfolgsausweis mitbringt.

Ein Interview mit Aussagen voller Offenbarungswert.

Man setzt also pro Spiel 1 bis 2 der 16 Möglicheiten zur Angriffsauslösung ein?

Wie muss man diese Aussage verstehen?

Die Spieler dürfen auslösen wie sie wollen, aber ab und an sollten auch die 2 angesprochenen Varianten eingesetzt werden, sonst gibt's Ärger?

Oder so:

Die Spieler müssen immer eine der beiden Varianten anwenden?

Oder ...?

Ich kann das nicht ernst nehmen.

Ich war bis vor dem Interview gegen einen Trainerwechsel ... jetzt bin ich klar dafür, aber subito!

Die Spieler sollten endlich auch mal in der Verantwortung stehen! Das Team hat einfach viel zu viel Macht und arbeitet lieber gegen den Trainer, wenn dieser ihnen nicht passt. Stein und Stecher waren die ersten zwei Headcoaches die daran glauben mussten, aber es waren nicht die einzigen. Wir haben in der Mannschaft ein paar altgediente Spieler die immer wieder das Zepter übernehmen und gegen den Trainer Stimmung machen, einer davon musste den Verein letzten Saison glücklicherweise verlassen.

Ist eigentlich egal wie viele Angriffsauslösungen man hat und wie viele man dann im Spiel anwendet. Aussagekräftiger ist eher das er seine Spieler öffentlich ein Stück weit kritisiert, dies zeigt meiner Meinung nach dass das Tuch zwischen Trainer und Spieler zerschnitten bzw. zumindest angerissen ist.
Also lieber EHCO, wenn ihr in Betracht zieht den Coach auszutauschen dann lieber heute als morgen! Ansonsten bitte die Spieler klar in die Pflicht nehmen.

...ja der Artikel sagt wirklich alles und bestätigt so einiges!!!
"Wir spielen in den letzten Wochen etwas verzweifelt...."
Wie viele Wochen hat man als "Spitzenteam" Zeit verzweifelt zu sein? KEINE!! Zweifel sind für mich ein Mangel an Glauben die Ziele zu erreichen. Wer nach 30 Runden zweifelt ist sicher nicht bereit für das nicht erreichbare Ziel 100 oder 110% zu abzuliefern.
Die Spieleraussagen im Artikel sollten auch beim grössten Schönschreiber hier im Forum die Alarmglocken läuten lassen.
Aus meiner Sicht ist auch ein Feuerwehrmann noch die bessere Lösung als die Beschädigung der Marke voranzutreiben. Für die hochgesteckten Ziele ist es wohl notwendig mal einen Übungsleiter zu holen der mal was gewonnen hat und einen ungefähren Plan hat wie es geht. Dass ZUFALL nicht funktioniert wissen wir seit Scotty. Und jetzt wissen wir das selbst 16 Auslösevarianten auch nicht fruchten
Aus meiner Sicht ist es die Zeit zu Handeln... nicht die um zu zweifeln!